Προφίλ εργαζομένων σε αθλητικά προγράμματα και καταγραφή προτιμήσεων, απόψεων, επιθυμιών και αναγκών τους σχετικά με τον εργασιακό αθλητισμό

Abstract

Στο 2ο κεφάλαιο με τίτλο «Προφίλ εργαζομένων που συμμετέχουν σε αθλητικά προγράμματα και καταγραφή των προτιμήσεων, απόψεων, επιθυμιών και αναγκών τους σχετικά με τον εργασιακό αθλητισμό» παρουσιάζονται δεδομένα που έχουν να κάνουν με το ποιοι εργαζόμενοι επιλέγουν περισσότερο να συμμετέχουν σε προγράμματα υγείας και άθλησης στον εργασιακό χώρο. Ταυτόχρονα, αναλύονται οι πολιτικές που μπορούν να αναπτυχθούν τόσο από το κράτος όσο και από την ίδια την επιχείρηση, με στόχο την ευαισθητοποίηση και την αύξηση της συμμετοχής από όλες τις ηλικιακές ομάδες και ανεξάρτητα από το είδος της εργασίας τους. Η επιτυχία ή η αποτυχία στην εφαρμογή τέτοιων προγραμμάτων εξαρτάται απόλυτα από τα αυξημένα επίπεδα συμμετοχής των εργαζομένων σε αυτά. Παρουσιάζονται τα εργαλεία που βοηθούν σε αυτήν την κατεύθυνση ώστε τα προγράμματα να είναι ελκυστικά και να οδηγούν σε αυξημένη συμμετοχή.

In the 2nd chapter entitled "Profile of employees participating in sports programs and recording of their preferences, opinions, wishes, and needs regarding work sports" data are presented that have to do with which employees choose more to participate in health and sports programs in the workplace. At the same time, the policies that can be developed both by the state and by the company itself are analyzed, to raise awareness and increase participation by all age groups and regardless of their type of work. The success or failure of the implementation of such programs depends entirely on the increased levels of employee participation in them. Tools are presented that help in this direction so that the programs are attractive and lead to increased participation.